photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Liginiac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'association MSA SERVICES Limousin recrute : Un Moniteur Éducateur (H/F) En CDD de 21h sur 3 jours à terme précis, dans le cadre d'un remplacement d'une personne en formation au sein du DITEP de MSA SERVICES LIMOUSIN site de LIGINIAC Le DITEP accueille des enfants et adolescents de 6 à 20 ans (57 places) sur les sites de Liginiac et Malemort (19). Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'encadrement d'activités et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées en vue de développer leurs capacités de socialisation et d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Vous serez en charge : - de veiller au développement de la personnalité et de la socialisation des jeunes au travers d'activités quotidiennes. - d'accompagner les jeunes dans leur vie quotidienne et dans la réalisation de leur projet personnalisé d'accompagnement (à l'intérieur comme à l'extérieur de l'ITEP) et sur le plan éducatif afin de favoriser l'autonomie à travers les apprentissages et/ou la reconquête des gestes et actes du quotidien. - de soutenir l'inscription des personnes dans l'organisation spatio-temporelle[...]

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Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Coiffure - esthétique

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

PASCAL COSTE RECRUTE ! Vous voulez intégrer une entreprise jeune et ambitieuse, 2ème Groupe Français de la coiffure pour qui le métier et la formation sont des valeurs incontestables. Vous avez choisi la coiffure par passion : embellir et transformer sont vos maîtres mots, créer et conseiller font partie de votre ADN et travailler avec de grandes marques dans une ambiance familiale vous correspond : vous n'avez plus d'hésitations à avoir ! Un poste est à pourvoir : - CDI temps plein 39h ou 35h - Primes sur chiffre d'affaires - Formation régulière avec nos fournisseurs (L'Oréal, GHD etc.) et internes - Opportunité d'une belle évolution en interne possible - CSE attractif (des avantages et des réductions sur tous les univers de consommation). **Un candidature pour un contrat d'apprentissage pour préparer le BP Coiffure (de 18 ans à - de 21 ans) intéresse aussi l'entreprise** A savoir : Nous travaillons avec les cumuls emploi-retraite. Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

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Médiateur / Médiatrice numérique

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la direction Proximité et Citoyenneté et sous la responsabilité du/de la directeur(trice) du Centre d'Animation Sociale et Culturelle, vous avez la charge de l'accompagnement de tous les publics vers l'autonomie numérique par la découverte et la formation aux technologies, services et médias numériques, à leurs outils et usages au quotidien mais également par la sensibilisation à ses dangers (en particulier auprès du jeune public). Garant(e) de l'inclusion numérique vous favorisez l'accessibilité des pratiques liées au numérique au plus grand nombre. Vos principales missions : # Animation : - Assurer l'organisation et l'animation d'ateliers thématiques (création de contenus pédagogiques) sur la totalité du territoire de Haute-Corrèze Communauté - Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques - Evaluer et renforcer le degré d'autonomie numérique des usagers - Soutenir les usagers dans leur utilisation quotidienne du numérique : découvrir, installer et utiliser les outils numériques actuels, acheter en ligne, travailler à distance - Reprendre le projet en cours sur la question de la parentalité numérique et usages des enfants[...]

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Cavalier professionnel / Cavalière professionnelle

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Nous proposons un poste d'apprenti pour un CS Education et Travail du Jeune équidé. Débourrage et dressage de jeunes chevaux. Travail de 6 chevaux par jour en moyenne Possibilité de sorties en concours CSO jeunes chevaux selon votre niveau Soins et entretien des écuries. Profil :  niveau galop 7  expérience en concours souhaité Contrat d'apprentissage et formation de septembre 2026 à septembre 2027. Possibilité de commencer l'apprentissage en août. Préparations aux ventes Souhaité Toilettage (tonte, pions, soins) Souhaité Conduite de tracteur Souhaité Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité Travail à la longe Souhaité